0
سبد خرید خالی است.
ورود و ثبت نام
0
سبد خرید خالی است.
ورود و ثبت نام

تیپ شخصیتی ESFP

تیپ شخصیتی ESFP

فهرست مطالب

3.8
(8)

احتمالا مرگ محمدعلی کلی توجهات زیادی را به فیلم زندگی‌نامه‌ او جلب کرده است، اما از حق نگذریم، اجرای بی‌نظیر ویل اسمیت در تماشایی شدن این فیلم نقش بسیار موثی داشته است. در این فیلم‌ هر دو بخش وجود این بازیگر پرانرژی به‌ صورت یکجا و کامل به نمایش گذاشته شده است؛ یک مرد سرگرم‌کننده‌ی پرانرژی و یک انسان احساساتی پرشور. در فیلم زندگینامه کلی ما زندگی یک بوکسور معروف را می‌بینیم که در کنار ورزش و افتخارآفرینی‌هایش، نسبت به مسائل سیاسی و تبعیض نژادی که در اطرافش می‌گذرد نیز حساس است. ویل اسمیت با استفاده از جذابیت خاص خودش، به‌خوبی از پس اجرای نقش محمدعلی کلی بر آمد و توانست اولین نامزدی اسکارش را برای این فیلم به دست آورد.

ویل اسمیت، بازیگر با سابقه هالیوود پس از 32 سال فعالیت حرفه‌ای، در مراسم اسکار2022 برای بازی در فیلم‌های مختلف بالاخره به جایزه اسکار بهترین بازیگری دست یافت.

محمد علی کلی esfp

ویل اسمیت نیز همانند دیگر ESFP ها عاشق این است که در کانون توجه باشد. آنها سمبل انرژی، عمل‌گرایی، هیجان طلبی و خوش‌گذرانی هستند.

زندگی ESFP ها بر پایه این اصل است که “جهان عرصه نمایش است” و آن‌ها میخواهند ستاره‌های آن باشند. آنها افرادی خودنما، بازیگر و کمدین های ممتازی هستند.

به طور کلی تیپ شخصیتی ESFP ها پرانرژی، جذاب، بانمک، اجتماعی، دوستانه، با محبت، خوش‌بیان، رک، مشتاق، خودانگیخته، توانمند و چاره‌ساز، انطباق‌پذیر، نکته‌بین، توانمند در حل مسئله، دست و دل باز و خوش‌گذران هستند.

 

نگرش برونگرایی (E)

برونگرایی(E) در این تیپ شخصیتی، بسیار واضح و شفاف است. معمولا دوستان زیادی دارند و از میهمانی‌های بزرگ و گردهمایی‌های بزرگ لذت می‌برند. خانه‌هایشان اغلب پر از مردم است و به هیچ عنوان اهل زندگی یا کار تنهایی نیستند.

ESFP ها ملاقات و شناختن افراد جدید را به خصوص در طی یک اتفاق مفرح دوست دارند. آن‌ها به طور طبیعی نقش “سرگرم کننده” را می‌پذیرند، حتی در حالی که فقط در کنار چند دوست صمیمی هستند. ولی اگر یک فرد ESFP نتواند با طنز و سرگرمی توجه افراد را جلب کند، رفتار آن ها ممکن است اطرافیان را آزار دهد و روی اعصابشان برود اما درعین حال  عمل بدون فکر آن‌ها باعث می‌شود بالفطره اجرا کننده و سرگرم کننده باشند.

کارکرد حس (S)

کارکرد حسی آن‌ها (S) را معطوف به تجربه درزمان حال می‌کند، در لحظه دست به اقدام می‌زنند و به فردی عمل‌گرا و کاربردی تبدیل می‌شوند.

ESFP ها در دریایی از تجربیات حسی غوطه‌ورند و بنابراین اغلب در زمینه داده های ملموس استاد هستند و اطلاعات جزئی و مسائل ریز  را به راحتی متوجه شده و به خاطر می‌سپارند.

ESFP ها بیشتر به این علاقه‌مندند که آیا چیزی می‌تواند مورد استفاده قرار گیرد یا نه و چگونه چیزی به کار گرفته می‌شود. کمتر به دانستن اینکه «چرا» چیزی موثر یا کارآمد است علاقه دارند و بیشتر به کاربرد علاقه‌مند هستند و نه تئوری، بیشتر به واقعیات علاقه‌مندند نه مسائل انتزاعی.

این افراد  به سرعت به جزئیات محیط اطراف خود توجه می‌کنند و به‌راحتی از اطلاعات بصری، صوتی، لمسی و دیگر حواس برای درک بهتر دنیای اطراف‌شان استفاده می‌کنند. روش انجام کارهای عملی را می‌دانند و از حل و فصل مسائل ملموسی که در لحظه پیش می‌آید لذت می‌برند.

کارکرد احساس (F)

کارکرد احساسی (F) در ESFP ها با مهر و محبت فراوان به اطرافیان بروز می‌کند. دوستانی وفادار و یارانی فوق‌العاده‌اند. دلسوز و مهربانند و مشتاق جلب رضایت دیگران هستند. آن‌ها به شدت به احساسات و نیازهای دیگران توجه دارند.  به راحتی قادرند حس کنند که اطرافیانشان در چه وضعیتی قرار دارند و چه احساسی دارند. این توانایی به آن‌ها کمک می‌کند تا روابط اجتماعی خود را به خوبی مدیریت کنند.

این افراد معمولا دوست دارند که دیگران خوشحال و راحت باشند و سعی می‌کنند تا از طریق گفتار یا رفتارهای خود، محیط اجتماعی را مثبت و دلپذیر نگه دارند.

ESFP ها انتقاد و مخالفت را به خودشان می‌گیرند و از آن دلخور می‌شوند. از آنجا که اختلاف و تنش میان افراد ناراحتشان می‌کند، به ندرت ممکن است عامل و آغازگر برخورد و تنش باشند و اصولا از آدم‌های سلطه‌جو و بی احساس دوری می‌کنند.

آن‌ها می‌توانند به سرعت با دیگران هم‌دلی کنند و احساسات آنها را درک کنند، که این امر به آنها کمک می‌کند تا روابط عاطفی و اجتماعی خود را به شکل مثبت و بدون تنش مدیریت کنند.

ویژگی ادراکی (P)

ویژگی ادراکی(P) در ESFP ها  به این معناست که این افراد ترجیح می‌دهند زندگی را به صورت آزاد و بدون برنامه‌ریزی سخت و دقیق پیش ببرند. آن‌ها بیشتر تمایل دارند که به طور طبیعی به موقعیت‌ها واکنش نشان دهند، از تجربه‌های لحظه‌ای لذت ببرند و خود را با شرایط موجود سازگار کنند. این ویژگی در آن‌ها به طور کلی به عنوان یک ابزار برای تجربه و زندگی در لحظه است تا بر اساس برنامه‌ریزی‌های دقیق و پیش‌بینی‌های آینده.

ESFP ها عاشق زندگی در لحظه و تجربه‌های آنی هستند. آن‌ها معمولا به‌جای نگرانی در مورد آینده یا برنامه‌ریزی برای آن، ترجیح می‌دهند که در حال حاضر زندگی کنند و از تجربه‌های فوری لذت ببرند.

این به این معناست که آن‌ها کمتر به دنبال ساختارهای مشخص یا برنامه‌های دقیق در زندگی‌شان می‌روند و ترجیح می‌دهند به صورت طبیعی و بدون فشاری برای پیش‌بینی همه چیز، به جریان زندگی بپردازند.

به دلیل تمایل به انعطاف‌پذیری،  ESFPها توانایی بالایی در سازگاری با شرایط و تغییرات سریع دارند و می‌توانند بسیار خلاق و ابتکاری در مواجهه با موقعیت‌ها باشند. زمانی که به حل مشکلات یا چالش‌ها می‌پردازند، معمولا از روش‌های غیرمتعارف و نوآورانه استفاده می‌کنند و از نظم‌ دادن به کارها به صورت ثابت اجتناب می‌کنند. این ویژگی به آن‌ها اجازه می‌دهد که در محیط‌های پویا و در حال تغییر بسیار موفق عمل کنند و به سرعت واکنش‌های لازم را برای برخورد با چالش‌ها اتخاذ کنند.

آن‌ها می‌توانند به سرعت خود را با هر موقعیت جدیدی تطبیق دهند و از فرصت‌های پیش‌رو بهره‌برداری کنند.

کارکرد نگرش های ESFP

کارکرد نگرش‌های ESFP

کارکرد نگرش اول: Se

حس برون ریز (Se) به عنوان کارکرد نگرش غالب در آنها باعث می‌شود که ESFP ها به شدت بر تجربه‌های حسی و ملموس متمرکز شوند. آنها علاقه‌مند به آنچه در لحظه رخ می‌دهد هستند و درک و لذت بردن از جزئیات محیط پیرامون‌شان برایشان بسیار مهم است.

این افراد معمولاً در کارهایی که نیاز به حضور کامل در لحظه دارد،  مثل ورزش، رقص یا هنری مانند موسیقی و تئاتر، فوق‌العاده عمل می‌کنند، زیرا تمام توجه خود را معطوف به دنیای واقعی و حواس پنج‌گانه خود می‌کنند.

آن‌ها معمولا قادرند محیط‌ را خیلی سریع ارزیابی کرده و واکنش‌های فوری به تغییرات در محیط داشته باشند. این باعث می‌شود که ESFP ها افرادی بسیار واکنش‌پذیر و چابک در شرایط جدید یا تغییرات باشند.

(Se) همچنین باعث می‌شود که ESFP ها عاشق تجربه‌های حسی جدید و هیجان‌انگیز باشند. آن‌ها به دنبال جلب لذت از دنیای اطراف خود هستند و به همین دلیل ممکن است علاقه زیادی به سفر، تفریحات، خوردن غذاهای جدید، و یا امتحان کردن فعالیت‌های پرهیجان داشته باشند.

آن‌ها زندگی را به صورت یک سری از تجربیات ملموس و هیجان‌انگیز می‌بینند و با نوشیدن زندگی تا آخرین جرعه از آن لذت کامل می‌برند.

کارکرد نگرش دوم: Fi

احساس درون ریز Fi)) در ESFP ها به عنوان یک کارکرد نگرش کمکی و پشتیبان عمل می‌کند. برخلاف (Fe) که بیشتر به احساسات و نیازهای دیگران توجه دارد، Fi)) درون‌گراست و بر ارزش‌ها، احساسات و عقاید فردی تمرکز دارد. در حالی که Fe)) بیشتر متمایل به هماهنگ کردن روابط اجتماعی است، (Fi) به اساسی‌ترین ارزش‌ها و احساسی که یک فرد درباره خود و دنیای اطرافش دارد، توجه می‌کند.

ESFP ها دارای ارزش‌ها و اصول اخلاقی خاصی هستند که به شدت به آن‌ها پایبندند. آن‌ها ممکن است خیلی صریح و محکم درباره آنچه برایشان مهم است صحبت نکنند، اما درون‌ دل خود برای برخی مسائل و اصول بسیار قوی و متعهد هستند.

این افراد در تصمیم‌گیری‌های مهم معمولا به احساسات درونی و ارزش‌های خود توجه می‌کنند. برای مثال، اگر احساس کنند که چیزی برخلاف باورهای شخصی‌شان است، ممکن است از آن پرهیز کنند یا در آن شرکت نکنند.

احساس درون ریز (Fi) در ESFP ها باعث می‌شود که این افراد با ارزش‌ها و اصول شخصی‌شان ارتباط عمیقی داشته باشند و به دنبال روابطی اصیل و بر اساس احساسات واقعی باشند. آن‌ها ممکن است در ظاهر بسیار اجتماعی و پرانرژی به نظر برسند، اما در درون خود با یک سیستم ارزش‌های فردی قوی زندگی می‌کنند که در تصمیم‌گیری‌ها و روابطشان به کار می‌رود.

گرچه عموما روراست و قادر به بیان خود هستند، معمولا خصوصی ترین احساساتشان را پیش خود نگه می‌دارند و در انتخاب کسانی که احساسات عمیقشان را با آن‌ها درمیان بگذارند خیلی سخت‌گیرند.

کارکرد نگرش سوم: Te

از آنجایی که کارکرد نگرش تفکر برون ریز (Te) در ESFP ها به عنوان کارکرد سوم و نقطه ضعف عمل می‌کند مدیریت در این تیپ به شکلی غیرقوی و فرعی عمل می‌کند و تأثیر آن کمتر از (Se) و (Fi) است.

در واقع تفکر برون ریز Te)) در ESFP ها بیشتر به صورت کمکی و در موقعیت‌های خاص فعال می‌شود، زمانی که آن‌ها نیاز دارند به شیوه‌ای عملی و مؤثر به مسائل نزدیک شوند، این کارکرد نگرش به عنوان یک ابزار کاربردی به آن‌ها کمک می‌کند تا در مواقع ضروری برای سازمان‌دهی، تصمیم‌گیری منطقی، نظم و پیگیری برای رسیدن به اهداف مشخص عمل کنند، اما غالبا در شیوه زندگی روزمره‌شان خیلی برجسته نیست.

اگرچه  ESFPها معمولا به صورت غیررسمی و بر اساس احساسات و لحظه‌ها زندگی می‌کنند، زمانی که مجبور شوند، (Te) می‌تواند به آن‌ها کمک کند تا اهداف خاص را دنبال کنند، برنامه و استراتژی بچینند و روی نتایج قابل اندازه‌گیری تمرکز کنند.

کارکرد نگرش چهارم: Ni

در تیپ شخصیتی ESFP شهود درون ریز (Ni) به عنوان چهارمین کارکرد نگرش یا کارکرد نگرش مغلوب، نقطه ضعف اصلی به شمار میرود. به این معنا که (Ni) در این تیپ کمتر از سایر کارکرد نگرش‌ها (مانند Se، Fi و Te) فعال است و بیشتر به صورت نهفته و فرعی عمل می‌کند. (Ni) در  ESFPها به طور عمده زمانی که نیاز به درک عمیق‌تری از الگوها، روندها یا پیش‌بینی‌های آینده باشد، فعال می‌شود.

ESFP ها در برخی مواقع پیش‌بینی می‌کنند که چگونه یک موقعیت خاص ممکن است پیش برود یا به کجا منتهی شود. آن‌ها ممکن است به طور شهودی حس کنند که روندی در حال تغییر است، حتی اگر نتوانند توضیح دقیقی از این حس بدهند.

این پیش‌بینی‌ها معمولا به شکل احساسات و الهام‌های درونی ظاهر می‌شوند و ممکن است در ابتدای امر به وضوح برای خود فرد روشن نباشند، اما به تدریج با گذر زمان به حقیقت می‌پیوندند.

این کارکرد نگرش در  ESFPها کارکرد نگرشی ضعیف و گاه‌به‌گاه است و بیشتر به صورت شهودی و ناخودآگاه در موقعیت‌های خاص ظاهر می‌شود. (Ni) در ESFP ها می‌تواند به آن‌ها کمک کند که به روندها و الگوهای بلندمدت توجه کنند و پیش‌بینی‌های شهودی از آینده یا وضعیت‌های پیچیده داشته باشند. با این حال، این کارکرد نگرش به‌طور عمده در مواجهه با مسائل روزمره یا تعاملات اجتماعی برجسته نمی‌شود.

ESFP ها در روابط:

ESFP ها عاشق روابطی هستند که هیجان‌انگیز و پر از تغییرات و تجربیات جدید باشد. آن‌ها ممکن است به روابطی که از نظر عاطفی زیاد ثابت و یکنواخت هستند، علاقه‌مند نباشند. به همین دلیل، ممکن است در روابط بلندمدت به دنبال تحریک و تنوع بیشتر باشند تا از خستگی و یکنواختی جلوگیری کنند.

ESFP ها معمولاً به دنبال روابط عاطفی عمیق و واقعی هستند و به دنبال شریک زندگی‌ای می‌گردند که بتواند با آن‌ها ارتباط عاطفی برقرار کند. آن‌ها تمایل دارند که از رابطه‌ای که در آن احساس کنند نمی‌توانند خودشان را به‌طور واقعی بیان کنند، فرار کنند. به همین دلیل، برای آن‌ها بسیار مهم است که شریک زندگی‌شان فضای احساسی و عاطفی مناسب برای رشد و ارتباط داشته باشد.

ESFP ها در روابط خود به شدت به دنبال لذت و سرگرمی هستند. آن‌ها می‌خواهند از هر لحظه‌ای با شریک یا دوستان خود لذت ببرند و معمولا از کارهایی که بتواند به آنان و دیگران احساس خوشی بدهد، استقبال می‌کنند. این ویژگی باعث می‌شود که آن‌ها به دنبال سرگرمی‌ها و فعالیت‌هایی باشند که احساس شادابی و نشاط در روابط ایجاد کنند.

ESFP ها در کار:

ESFP ها عاشق کارهایی هستند که به آن‌ها اجازه می‌دهند تا به‌طور مستقیم با افراد یا محیط اطراف خود تعامل داشته باشند. آن‌ها به صورت عملی، دست ‌به‌ کار می‌شوند و از انجام کارهای واقعی و تجربی لذت می‌برند.

این افراد معمولا از مشاغلی که نیاز به حل مسائل پیچیده و تجزیه‌ و تحلیل‌های زیاد دارند، دوری می‌کنند. به جای آن، آن‌ها در مشاغلی مانند فروش، آموزش، سرگرمی(سینما، تئاتر)، مراقبت‌های بهداشتی، مدیریت رویدادها و مشاغل مرتبط با خدمات اجتماعی بهتر عمل می‌کنند.

یکی از ویژگی‌های بارز ESFP ها در محیط کار این است که انرژی زیادی دارند و می‌توانند جو مثبت و پرانرژی در تیم ایجاد کنند. آن‌ها به‌طور طبیعی روحیه تیم را بالا می‌برند و در موقعیت‌های اجتماعی بسیار خوب عمل می‌کنند.

این انرژی بالای آن‌ها به سرعت می‌تواند به تیم یا محیط کاری انرژی مثبت بدهد و به حل مشکلات کمک کند.

ESFP ها معمولاً به نوآوری و تفکر خلاقانه علاقه دارند. آن‌ها در محیط‌های کاری که به آن‌ها اجازه می‌دهد ایده‌های جدید و نوآورانه خود را بیان کنند، عملکرد خوبی خواهند داشت.

این افراد می‌توانند نقش مهمی در تیم‌هایی ایفا کنند که نیاز به خلق ایده‌ها و راه‌حل‌های جدید دارند.

نکاتی برای رشد و توسعه فردی:

ESFP ها معمولاً ترجیح می‌دهند که زندگی‌شان بدون برنامه‌ریزی دقیق و استراتژی‌های بلندمدت پیش برود. برای رشد فردی، مهم است که کمی بیشتر به برنامه‌ریزی‌های بلند مدت توجه کنند و برخی از تصمیمات خود را با نگاه به آینده بگیرند.

استفاده از ابزارهایی مانند تقویم‌ها، فهرست‌های کار یا اپلیکیشن‌های مدیریت زمان می‌تواند به آن‌ها کمک کند تا کارهای روزمره را به شیوه‌ای سازمان‌یافته‌تر انجام دهند.

ESFP ها تمایل دارند که به تجربه‌های آنی و لذت‌های زودگذر توجه کنند و گاهی ممکن است در مدیریت مالی دچار مشکل شوند.

یادگیری برنامه‌ریزی مالی، بودجه‌بندی و پس‌انداز می‌تواند به آن‌ها کمک کند تا به صورت هوشمندانه‌تری با پول و منابع مالی خود برخورد کنند.

در حالی که ESFP ها معمولا بسیار اجتماعی و دوست‌داشتنی هستند، گاهی ممکن است در مواجهه با تعارضات یا اختلافات عاطفی با دیگران، از آن اجتناب کنند.

برای رشد فردی، یادگیری مهارت‌های حل تعارض و ایجاد گفتگوهای صادقانه می‌تواند به بهبود روابط و روابط اجتماعی‌شان کمک کند.

از آنجا که  ESFPها به شدت پرانرژی و فعال هستند، ممکن است فراموش کنند که خود را به طور منظم استراحت دهند و از خود مراقبت کنند.

برای حفظ تعادل و انرژی بیشتر در طول زمان، مهم است که آن‌ها به فعالیت‌های استراحتی و خودمراقبتی مانند ورزش، استراحت، مدیتیشن و وقت‌گذرانی با خود توجه کنند.

منابع:

تیپ شخصیتی شما (چارلز مارتین)

تیپ های شخصیتی (داریل شارپ)

هنر شناخت مردم (پل‌دی، باربارابارون، تیگر)

کمترین -----> بیشترین

میانگین امتیاز: 3.8 / 5. تعداد نظرات: 8

اولین نفری باشید که امتیاز میدهید 🙂

اشتراک گذاری
نظرات کاربـــران
فاقد دیدگاه
دیدگاهی برای این مطلب ثبت نشده است. اولین دیدگاه را شما بنویسید.
ثبت دیدگاه
captcha